Actualités : Que retenir ?

Décret d’organisation et de fonctionnement de l’INRIA

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INRIADécret n°85-831 du 2 août 1985 portant sur l'organisation et le fonctionnement de l'institut national de recherche en informatique et en automatique. 
Version consolidée au 18 juillet 2014

Ce décret, plutôt clair, explicite la composition et les fonctions : du CA, de la CS, de la CE

Il décrit le mode de nomination et les fonctions du président de l’institut, qui en est aussi le directeur général
et bien entendu le domaine d’action et les 8 missions de l’établissement.
Décret INRIA

Le CNRS développe la mobilité interne des ingénieurs et techniciens : Les FSEP

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CNRSfr-QDès novembre 2014, aux traditionnels NOEMI (nouveaux emplois offerts à la mobilité interne) s’ajouteront de nouveaux affichages : les FSEP (fonctions susceptibles d’être pourvues).

Publiées annuellement en même temps que les affichages NOEMI d’hiver, les FSEP offriront aux agents des possibilités d’évolution interne supplémentaires et aux unités une réponse à leurs besoins en compétences.

Leur volume est fixé pour chaque Institut par le collège de direction.

Les FSEP peuvent être pourvues par les fonctionnaires et CDI du CNRS.

Elles sont consultables sur la même application que les NOEMI.

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Voir réflexion du Bureau de la section

 

 

Retraite des fonctionnaires : la France rappelée à l’ordre

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retraiteLa Cour de Luxembourg retoque un artifice destiné à réserver aux femmes des avantages familiaux.
La Cour européenne de justice vient encore une fois bousculer le régime de retraite de la fonction publique hexagonal et cela pourrait coûter cher à l’Etat français.

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René Chelle (AB 7) : “Il y a méprise à conférer à la recherche publique une fonction économique”

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ene-chelleCe  sont les entreprises qu’il faut inciter à se rapprocher des laboratoires publics, et non l’inverse!

Pourquoi ?

Parce que se lancer sans expérience dans le monde de l’entreprise, c’est vraiment prendre le risque d’échouer !

 

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Les recrutements externes dans la fonction publique de l’État et la fonction publique territoriale en 2012

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rapportEn 2012, 37 050 lauréats ont été admis par recrutement externe comme titulaires dans la fonction publique territoriale et la fonction publique de l’État (respectivement 13 521 et 23 529), auxquels s’ajoutent 20 085 recrutements directs sans concours (18 643 et 1 442 respectivement).

Rpport ministériel

 

Stratégie de la Recherche : bilan des travaux de 10 ateliers

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ImageEn vue de l’élaboration de la stratégie nationale de recherche (S.N.R.), près de 400 experts, issus notamment de la communauté universitaire et scientifique, ont travaillé au sein de 10 ateliers. Objectifs de ces ateliers (un par défi) : identifier des priorités scientifiques et technologiques et, à partir de ces priorités, faire émerger trois ou quatre grandes priorités transversales et communes. La S.N.R. sera finalisée à l’été 2014.

Evolution dramatique de l’emploi scientifique en France

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ImageChères et chers collègues,

Le Conseil scientifique du CNRS a voulu, avant la fin de son mandat (2010-2014), établir un diagnostic approfondi de l’évolution de l’emploi scientifique en France. Préparée à partir de chiffres irréfutables, son analyse aboutit à des prévisions alarmantes concernant les recrutements des années à venir, et cepour toutes les catégories de personnels : doctorants et post-doctorants, ingénieurs et techniciens, chercheurs et enseignants-chercheurs. On peut légitimement craindre que les réductions des dépenses publiques auxquelles on doit s’attendre ne viennent encore aggraver des perspectives déjà très sombres. Nous vous incitons vivement à prendre connaissance des éléments chiffrés rassemblés par le Conseil scientifique ainsi que du texte qui en fait la synthèse. Ce texte a été adopté à l’unanimité par le CS et la coordination des instances du comité national (C3N). Nous vous invitons également à le faireconnaître et à en discuter largement dans vos laboratoires. L’ensemble est disponible sur le site du secrétariat général du Comité national.

Il est indispensable que nos communautés et tous leurspersonnels réagissent pour que s’arrête la dégradation de l‘emploi scientifique et empêcher à terme la destruction du système de recherche de notre pays. Il faut se donner les moyens d’obtenir un plan pluriannuel pour l’emploi scientifique : la direction du CNRS et les instances du Comité national en ont affirmé ensemble la nécessité dans leur contribution commune aux Assises de l’Enseignement supérieur et de la recherche en novembre 2012.

–        Le texte :

http://www.cnrs.fr/comitenational/doc/recommandations/2014/cs_Crise_de_l_emploi_scientifique_en_France_et_ses_dangers_10%20mars_2014.pdf

–        Les chiffres :

http://www.cnrs.fr/comitenational/doc/recommandations/2014/cs_Financement_de_la_recherche_et_de_l_emploi_analyse_chiffree_du_CS_du_CNRS.pdf

 

Bruno Chaudret, Président du Conseil scientifique ; Philippe Büttgen, Président de la Conférence des présidents du Comité national ; Sophie Duchesne, coordinatrice des instances du Comité national (C3N).